3月23日上午，公司党委副书记、董事长孙芳城到beat365官网调研指导工作，教务处处长骆东奇、研究生院经理田双全、科研处处长任毅随同调研。公司党政班子成员、各系部室主任和教师代表参加了会议。

公司党委书记何希平围绕公司党委近一年来在思想政治工作、基层组织建设、宣传和意识形态、毕业生就业等方面取得成绩和亮点进行了汇报。经理唐亮贵重点围绕beat365官网“十四五”发展规划，对一年来在团队建设与公司产品、专业建设与本科公司产品、科研工作与创新事业发展、平台建设与对外合作、人才引进与团队建设、员工学业管理等方面取得的成绩和存在的问题进行了汇报。

随后，beat365官网其他班子成员围绕分管工作进行了发言，部分系部主任和教师代表汇报了工作中遇到的困难并提出了建议。职能部门负责人就相关问题进行了回应、指导和交流。

孙芳城董事长对学院建设发展取得的成绩给予了充分肯定，并对学院下一步工作提出了要求。一是要以茶园新校区建设为契机，进一步明确学院在校内校外发展目标和定位，强化内涵建设，打造特色品牌。二是要引培并举，加强人才队伍和师风师德建设，关怀年青老师的成长和未来，打造具有影响力的教学科研创新团队，整体提升公司产品水平和科技创新能力。三是要推动人才培养方案改革落地落实，要对接现代产业高质量发展需要，对接工程教育专业认证要求，构建以员工为中心的OBE工程教育理念，实施员工分类培养。四是要以团队建设为龙头，整合校内外优势资源，推动人才队伍建设与科技创新发展、学科专业建设等有效联动提升。五是要强化党建引领，抓好政治学习，将学习宣传贯彻党的二十大精神与实际工作紧密结合起来，团结全体职工，提振士气，凝心聚气，形成共识，充分发挥党组织保障作用。六是要强化安全稳定意识，抓好意识形态工作和师生安全教育，筑牢学校安全防线。